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News 2012
05.12.2012
Wie Sie Bewegung in Ihren Alltag einbauen. Nachwuchsförderung bei den ZSC Lions. Kundenbetreuung mit Niveau: der Kundendienst.
Suivant(PDF, 5542KB)
12.09.2012
Augmentation très modérée des primes pour 2013. Davantage de qualité et d’efficience grâce aux réseaux de médecins. Suivant(PDF, 4168KB)
20.08.2012
Sympany propose un programme de bonus pour les clients qui prennent soin de leur santé. Suivant
06.06.2012
Qualité et d’efficience grâce au managed care. Réserves renforcées pour un politique des primes fiable. Accès gratuit à la piscine pour les jeunes assurés. Suivant(PDF, 4200KB)
23.05.2012
Sympany adhère au modèle Managed Care, qui sera soumis à référendum le 17 juin 2012. Suivant
09.05.2012
Sympany clôt l’exercice 2011 avec un bénéfice de CHF 16,3 millions et confirme ainsi la tendance à la hausse. Suivant
04.04.2012
Au 1er juillet 2012, Rolf Meyer deviendra responsable des prestations et membre du comité de direction de Sympany. Suivant
14.03.2012
Sympany vous offre une aide rapide et simple. Le CEO Ruedi Bodenmann évoque les frais de santé. Rouler énergiquement. Suivant(PDF, 1913KB)
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